Versicherung

Die besten Invalidenversicherungen fĂĽr 2018

Invalidenversicherung ist eine der am meisten missverstandenen Versicherungsplänen da draußen.

Viele Menschen, die eine Invalidenversicherung haben, haben es nicht.

Wenn Ihnen während der Arbeit etwas zustoßen würde, könnte die Arbeiterentschädigung helfen, Ihren Gehaltsscheck zu ersetzen, aber was passiert, wenn Sie zuhause verletzt sind oder wenn Sie nicht arbeiten?

Dies ist, wo Ihre Invaliditätsversicherung kommen wird.

Lassen Sie uns eine hypothetische Situation durchgehen.

Du hilfst einem Freund, Möbel am Wochenende zu bewegen.

Du hilfst dabei, die Couch zu bewegen, wenn du ein paar Stufen runter gehst. Autsch!

Sie haben eine schlimme Rückenverletzung und können nicht zur Arbeit gehen Monate.

Die Arbeitnehmerentschädigung wird nicht helfen, weil die Verletzung bei der Arbeit nicht passiert ist. Was wirst du für einen Gehaltsscheck tun?

Wenn Sie eine Berufsunfähigkeitsversicherung abgeschlossen haben, können Sie Ihren Lohn ersetzen.

Long Term vs. Short Term Invaliditätsversicherung

Bevor wir Sie durch die Liste der besten Invalidenversicherungen führen, müssen Sie die verschiedenen Arten von Versicherungen verstehen.

Wenn Sie bereits wissen, was Sie wollen und nur verschiedene Tarife von verschiedenen Fluggesellschaften durchsuchen möchten, klicken Sie hier.

Es gibt zwei Hauptarten von Invaliditätsversicherungen: kurzfristig und langfristig. Sie können wahrscheinlich den Unterschied anhand der Namen erraten, aber Sie müssen die genauen Unterschiede der Abdeckung kennen.

  1. Kurzfristig Versicherung ist gebaut, um Ihren Gehaltsscheck für die ersten paar Wochen oder Monate nach Ihrer Verletzung zu ersetzen. Diese Richtlinien werden normalerweise von Arbeitgebern angeboten.
  2. Langfristig soll nach dem Ende der kurzfristigen Versicherungspolice einspringen. Langfristige Pläne sind da, um sicherzustellen, dass Sie das Einkommen für Ihre Hypotheken, Lebensmittel und andere Rechnungen haben, wenn Sie monatelang oder sogar jahrelang arbeitslos sind.

Langfristig wird es teurer wegen der Menge an Abdeckung, die es bieten kann.

Sie denken vielleicht nicht, dass Sie eine langfristige Versicherungspolice benötigen, aber basierend auf Zahlen der Sozialversicherungsverwaltung wird mehr als 1 von 4 Arbeitern, die 20 Jahre alt sind, wegen einer Behinderung für 90 Tage oder länger arbeitslos sein .

Entscheidung über die beste Art der Invalidenversicherung

Da in der Regel kurzfristige Versicherungen von Arbeitgebern angeboten werden, konzentriert sich diese Liste auf Unternehmen, die langfristige Versicherungspläne verkaufen.

Einige der Fluggesellschaften werden auch kurzfristig verkaufen, aber das Ziel dieser Liste ist es, Sie mit den besten langfristigen Versicherungsgesellschaften da draußen zu versorgen.

Ein weiterer wichtiger Hinweis auf unserer Liste ist, dass jeder anders ist und jede Person unterschiedliche Bedürfnisse hat.

Eine Firma könnte perfekt für einen Bewerber sein, aber schrecklich für einen anderen. Sie müssen die Liste durchkämmen, um die perfekte Übereinstimmung für Sie zu finden.

Wir betrachten Dutzende von Faktoren, wenn wir diese Liste zusammenstellen. Wir wollten jeden Winkel betrachten, um Ihnen die besten Optionen zu bieten.

Einige der Faktoren, die wir in Betracht gezogen haben, waren:

  • Preis
  • Optionen
  • Kundendienst
  • Finanzielle Lage
  • Firmen Geschichte

Unsere Top 10 der besten Invalidenversicherungen für 2018

1. Sicherheit

Assurity ist eine der beliebtesten Möglichkeiten für die Erwerbsunfähigkeitsversicherung.

Sie haben ein paar verschiedene Möglichkeiten für die Invaliditätsversicherung, darunter eine individuelle Invalidenversicherung und eine vereinfachte Invaliditätsversicherung.

Ein Grund dafür, dass sich Assurity von der Konkurrenz abhebt, ist ihre Invalidenversicherung für selbstständig Erwerbende.

Wenn Sie Ihr Unternehmen besitzen oder selbstständig sind, dann ist Assurity eine ausgezeichnete Wahl für alle, die eine individuelle Behindertenpolitik suchen.

Ihre vereinfachte Invaliditäts-Invalidenversicherung kann Ihnen eine Invaliditätsversicherung geben, ohne durch alle Reifen springen zu müssen. Alles, was Sie tun müssen, ist ein Telefon-Interview zu machen, und sie werden eine Verschreibung Datenbank überprüfen und eine MIB-Prüfung.

Ihr vereinfachter Plan ist für alle im Alter von 18 bis 59 Jahren zugänglich und kann Ihnen Schutz für bis zu 3.000 $ bieten.

Für die meisten Menschen sollte dies ausreichend Abdeckung sein, aber wenn Sie mehr brauchen, müssen Sie mit einer tiefer gehenden Politik gehen.

2. Guardian Leben

Guardian wurde 1860 gegründet, und sie haben die beste Bewertung von A.M. Beste und die BBB.

Sie haben nicht nur gute Bewertungen, aber sie sind auch ein Fortune 250 globales Finanzdienstleistungsunternehmen.

Guardian Life ist keine kleine Operation. Sie haben über 2.750 Agenten und 58 Agenturen im ganzen Land. Mehr als wahrscheinlich gibt es eine Agentur in Ihrer Nähe.

Bevor Sie einkaufen gehen, sollten Sie wissen, dass die Invalidenversicherungspläne tatsächlich von einer ihrer Tochtergesellschaften angeboten werden, Berkshire Lebensversicherungsgesellschaft von Amerika.

Berkshire Life hat vier Arten von Behindertenpolitik:

  1. ein individueller Plan
  2. ein Gruppenplan
  3. Berufsunfähigkeitsversicherung für Unternehmer, und
  4. ein ergänzender Plan

Wir werden uns auf ihren ProVider Plus-Plan konzentrieren, der ihre individuelle langfristige Behindertenpolitik darstellt. Sie können die Abdeckung für 2 bis 10 Jahre und bis Sie 67 sind.

Dieser Plan ist wahr eigener Beruf, das heißt, solange Sie nicht ausführen können IHRE Job, können Sie einen Anspruch auf den Plan machen, auch wenn Sie einen anderen Job machen könnten.

3. Illinois Mutual

Sie haben vielleicht noch nie von Illinois Mutual gehört, aber Sie müssen sie in Ihre Suche nach Invaliditätsdeckung aufnehmen. Wie Sie aus dem Namen erraten können, wurden sie vor über 100 Jahren in Peoria, Illinois gegründet.

Jetzt haben sie über 1.000 unabhängige Versicherungsagenten im ganzen Land.

Ihre Paycheck Power Disability Versicherungspolice kann helfen, Ihre monatlichen Ausgaben zu bezahlen, wenn Social Security nicht ausreicht. Wie bei den meisten anderen Plänen ist ihre Police bis zu Ihrem 67. Geburtstag verlängerbar. Solange Sie die Prämien zahlen, können Sie Ihre Police nicht kündigen.

Illinois Mutual bietet auch ein Produkt für Behinderte an, das sich an Unternehmer richtet. Ihre Business Expense Power Plan bietet Unfähigkeitsversicherung Versicherungsschutz für Firmeninhaber. Wenn Ihnen etwas zustoßen würde, würde Ihr Geschäft geschlossen?

Dieser Plan wird der Firma das Geld geben, um irgendwelche Geschäftsausgaben zu bezahlen, um die Türen zu öffnen und alles läuft reibungslos.

Willst du weitermachen und einige Preise sehen? Loslegen.

4. PIU (Petersen International Underwriter)

Petersen International Underwriters ist wahrscheinlich das am wenigsten bekannte Unternehmen auf unserer Liste, aber Sie sollten sie nicht für die Erwerbsunfähigkeitsversicherung übersehen. PIU hat eine edle Geschichte.

Die Idee für das Unternehmen wurde geboren, als W. Harold Petersen ein Junge war und sein Vater an einer Krankheit litt, die ihn jahrelang daran hinderte, zu arbeiten.

PIU zeichnet sich durch die Bereitstellung von Berufsunfähigkeitsversicherungen für Personen mit hohem Einkommen aus. Sie sind spezialisiert auf die Arbeit mit Kunden, die viel Geld verlieren würden, wenn sie nicht mehr arbeiten könnten.

Eine weitere Kategorie, in der PIU glänzt, sind Kunden, die bereits einen Gesundheitszustand haben, wenn sie sich bewerben.

Sicher, die Sätze sind möglicherweise nicht die niedrigsten, aber PIU gibt Richtlinien für Behinderte, wo andere Unternehmen nicht.

5. MassMutual

MassMutual ist nicht neu auf dem Versicherungsmarkt. Sie sind seit 1851 in Betrieb; über 160 Jahre Versicherungsgeschäft.

Sie gibt es nicht nur seit 100 Jahren, sie haben auch Qualitätsbewertungen. Sie halten ein A + sowohl von A.M. Am besten und von der BBB.

Einige der Grundlagen ihrer Berichterstattung sind Eliminationszeiten in alles von 60 Tagen bis 730 Tagen. Leistungszeiten von 2 Jahren bis 10 Jahren, mit einem maximalen Alter von 70 Jahren.

Sie definieren Behinderung als eigenen Beruf, was bedeutet, dass Sie für Ihre Arbeit zu sehr verletzt sind, nicht nur für einen Job. Mit MassMutual können Sie einen True Own Occupation-Fahrer erhalten, der die Qualifikationen für die Auszahlung des Plans ändert.

Ein einzigartiger Faktor von MassMutual-Plänen ist die wiederkehrende Behinderung. Wenn Sie eine neue Behinderung haben, die mit einer früheren Forderung zusammenhängt, entfällt die Eliminierungsfrist.

6. Gegenseitiges von Omaha

Mutual of Omaha wurde mehrmals auf Good Financial Cents vorgestellt, und das mit gutem Grund. Was macht Mutual of Omaha so besonders? Es sind die zusätzlichen Vorteile und Fahrer.

Sie haben eine Handvoll verschiedener Vorteile, die in ihre Pläne integriert sind, und andere, die Sie zu Ihrer Richtlinie hinzufügen können, wenn Sie mehr Abdeckung wünschen.

Ihre langfristigen Erwerbsunfähigkeitsversicherungen haben eine gesamte Erwerbsunfähigkeitsrente, einen Verzicht auf Premium-Fahrer, eine anteilige Erwerbsunfähigkeitsleistung, und sie sind bis zu Ihrem 67. Lebensjahr verlängerbar.

Nach 67 Jahren kannst du immer noch bis zu 75% Deckung bekommen, wenn du immer noch Vollzeit arbeitest.

Dies sind nur einige der integrierten Funktionen. Ihr Plan hat auch:

  • Terminal Krankheit profitieren
  • Rehabilitationsvorteil
  • Hinterbliebenenleistung
  • Einige der zusätzlichen Fahrer, die Sie hinzufügen können, sind:
  • Cost-of-Living-Anpassung Fahrer
  • Vorteil bei kritischer Krankheit
  • Rückkehr der Prämie

Wenn Sie nach einer Firma suchen, die einen anpassbaren Plan hat, ist Mutual of Omaha eine ausgezeichnete Option.

7. Ohio National

Schauen wir uns zunächst die Bewertungen von Ohio National an.

Sie haben eine A + Bewertung sowohl von A.M. Am besten, die BBB und der S & P. Es ist beruhigend zu wissen, dass diese Drittanbieter-Rating-Unternehmen Ohio National einen finanziell sicheren Anbieter haben.

Einer der Hauptfaktoren, die in unsere Liste aufgenommen wurden, ist der Kundendienst. Wenn Sie sich die Bewertungen von Ohio National ansehen, werden Sie viele Versicherungsnehmer sehen, die über ihre hervorragenden Kundendienstmitarbeiter sprechen.

Schauen wir uns die ContinuoN Income Solutions-Politik von Ohio National an.

Es ist eine langfristige Erwerbsunfähigkeitsversicherung für alle im Alter von 18 bis 70 Jahren. Es ist unkündbar und garantiert erneuerbar. Sie haben Eliminierungszeiten von 60 Tagen bis 365 Tagen und Mindesteinkommen von bis zu 30.000 US-Dollar.

Zusätzlich zum Grundeinkommensschutz hat ihr Plan auch einige zusätzliche Vorteile, wie ein Restreiter, der einen Teil der Politik auszahlen kann, wenn Sie noch arbeiten können, aber einen Einkommensverlust haben.

Sie haben auch eine Hospizpflege-Leistung, wenn der Versicherungsnehmer behindert ist, wird die Eliminierungsfrist aufgehoben, wenn sie Hospizleistungen erhalten.

8. Hauptfinanzgruppe

Principals Geschichte reicht bis ins Jahr 1879 zurück. Sie haben eine Weile Zeit, ihre Produkte und Dienstleistungen zu perfektionieren.

Sie haben eine Handvoll Auszeichnungen erhalten, darunter den Adviser's Choice Award für die Beraterunterstützung.

Die individuelle Invalideneinkommensversicherung des Schuldners ist sowohl als individueller Plan als auch als Arbeitnehmerleistung erhältlich.

Ein einzigartiges Merkmal dieser Richtlinien ist, dass sie für Arbeiter verfügbar sind, die mindestens 20 Stunden arbeiten. Andere Unternehmen werden ihre Behindertenpolitik strenger einschränken.

Mit Principal erhalten Sie ein vereinfachtes Underwriting für bis zu 6.000 $ pro Monat. Wenn Sie mehr Schutz als das sichern möchten, müssen Sie das vollständige Underwriting durchlaufen.

Jeder Bewerber ist anders, und jede Person wird verschiedene Raten erhalten, aber Principal gibt einige verlockende Beispielquotes für eine Politik von 1.000 $ pro Monat. Wenn Sie ein 40-jähriger Mann sind, der die Police kaufen möchte, werden Sie etwa 25 US-Dollar pro Monat zahlen.

Eine gleichaltrige Frau wird ungefähr 40 $ bezahlen. Dies sind ausgezeichnete Raten für diesen Schutz.

9. Der Standard

Wenn Sie nach Optionen suchen, hat The Standard Sie abgedeckt.

Sie haben mehrere Möglichkeiten für Sie auszuwählen. Wenn Sie sich mit der Berufsunfähigkeitsversicherung beschäftigen, haben Sie drei Standardoptionen, Platinum Advantage, Protector Platinum und Protector Essential.

Sehen wir uns die Platinum Advantage-Richtlinie an.Eine Sache, die es von den Krähen unterscheidet, ist die kostenlose Fahrer und Vorteile.

Einer davon ist der Familienpflege-Vorteil. Wenn Sie sich jemals um ein Familienmitglied mit einer schweren Krankheit kümmern müssen, können Sie eine monatliche Leistung von 20% Ihres Einkommens erhalten. Dies ist ein Vorteil, den Sie nirgendwo anders finden.

Einige der anderen Fahrer, die sie in diese Politik einbeziehen, sind ein automatischer Erhöhungsreiter und ein Leistungssteigerer. Der automatische Erhöhungsreiter erhöht die monatliche Leistung in den ersten sechs Jahren jedes Jahr um 4%.

Der Vorteils-Erhöhungsreiter ermöglicht es Ihnen, in den ersten drei Jahren nach dem Kauf Ihres Plans mehr Deckung zu erwerben, ohne das Underwriting erneut durchlaufen zu müssen.

10. Ameritas

Ameritas wurde ursprünglich im Jahr 1887 unter einem anderen Namen gegründet, der Old Line Bankers Life Company von Nebraska. Sie fusionierten mit Acacia Life und der Union Central Mutual Holding Company, Cincinnati, Ohio. Nach den beiden Fusionen wurde das Unternehmen als Ameritas bekannt.

Ameritas verkauft zwei Arten von Erwerbsunfähigkeitsversicherungen:

  • DIamic Stiftung
  • DIamic Fundamental

Der Plan der DInamic Foundation enthält mehrere integrierte Funktionen, die Sie genießen können. Eine der bemerkenswertesten ist die Nicht-Invaliditätsverletzung, die die medizinischen Kosten erstattet.

Ein weiterer einzigartiger Aspekt des Plans ist die COBRA-Prämie, die Ihre Prämien erstattet, wenn Sie aufgrund Ihrer Behinderung den Krankenversicherungsschutz verlieren.

Die andere Option, die DInamic Fundamental, ähnelt der Foundation-Policy, hat jedoch einen vereinfachten Underwriting-Prozess, der die Genehmigung vereinfacht und beschleunigt.

Wenn Sie sich für die Grundlegende Richtlinie qualifizieren möchten, müssen Sie mindestens 30 Stunden pro Woche arbeiten und keinen Job mit hohem Risiko haben.

Kaufen Sie die beste Invalidenversicherung für Sie

Dies sind nur einige der Tausenden von Unternehmen auf dem Markt.

Jeder Versicherungsträger ist anders, und jeder von ihnen wird Ihnen verschiedene Schutz anbieten. Sie müssen den besten Plan und Anbieter für Ihre Bedürfnisse finden.

Wir hoffen, dass dir nichts passiert, aber du weißt es nie.

Bevor Sie einen Plan kaufen, müssen Sie Einkaufsbummel.

Sie werden nicht wissen, welches Unternehmen den besten Plan hat, bis Sie die Optionen vergleichen. Sicher, Sie können Ihre ganze Zeit damit verbringen, Firmen zu recherchieren oder Agenten anzurufen, aber wir haben die Zeit genutzt, um viele Unternehmen zu überprüfen.

Fühlen Sie sich frei, in Good Financial Cents weiter zu stöbern, um ein Unternehmen zu finden, das Ihnen eine qualitativ hochwertige und erschwingliche Invaliditätsversicherung anbietet.

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